人力资源
借助创新的基于云的人力资本管理解决方案，为员工赋能
提供出色的体验
东门ERP® Human Resources 是一套基于云的人力资本管理 (HCM) 软件解决方案，能够为员工提供具有出色体验的简化的流程。此解决方案采用先进且直观的技术取代了复杂的流程、工作流和系统。使 HR 专业人员能够将业务和人才目标联系起来，助力企业创造显著的价值。
人力资源 资源
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执行摘要
为当今的企业创造机遇
充分发挥整体解决方案的优势
具有相同用户体验的基于云、完全集成的单一解决方案
让全球人员紧密相连
通过安全的共享来源获得全球性、行业特定的基本劳动力信息
利用单一 HCM 资源记录
为所有核心 HCM 业务流程创建单一资源记录，无需接口来同步数据
劳动力在不断地快速变化，科氏认识到，需要投资于可支持业务转型并促进价值提升的现代化技术平台。我们将基于云的全球平台确定为优先要务，借助这一平台，能够转变我们在企业提供 HR 服务的方式，并最终增强我们员工的体验。我们非常高兴实施东门ERP HR 应用程序，这是我们选择 CloudSuite™ 的原因所在。
客户成功案例
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客户成功案例
观看本视频（英文），倾听 Ashley Furniture EVC 兼首席人力资源官 Danna Szwed 畅谈为什么该公司选择 东门ERP HCM 作为其现在以及未来的解决方案，以及为什么她认为 东门ERP 的移动 HCM 技术在现代 HR 领域的竞争中居领先地位。
全球 HR
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全球 HR
- 体验基于云的领先技术
- 构建全球企业基础
- 为您的人员创建单一记录
- 支持 HR 应用程序连接
- 充分利用东门ERP全球人力资源扩展解决方案
薪酬
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薪酬
- 设计简化的发薪方式
- 利用整合配置进行发薪处理
- 充分利用薪酬管理员仪表盘
- 在发薪处理过程中锁定工时记录
- 体验基于云的财务整合
优势
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优势
- 缺勤管理 —— 自动执行休假计划
- 福利管理 —— 为员工、退休人员以及特殊参与者提供健康、医疗、残障、保险以及退休/投资计划
- 薪酬管理 —— 执行规划和奖励预算
案例管理
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案例管理
- 提供自动案例路由
- 报告和分析案例的所有方面
- 创建调查，从员工收集有价值的反馈
- 跟踪服务等级协议 (SLA)
- 支持代理和经理队列
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